Työllistämistuet

Nuorten työllistämistuki on tarkoitettu edistämään nuorten nopeaa työllistymistä. Työnantajalle maksetaan tukea alle 30-vuotiaan työttömän työnhakijan, työttömyysuhan alla olevan tai valmistumassa olevan opiskelijan palkkaamiseen.

Tukea voi hakea myös nuoren vähintään kuukauden kestävään kesätyöhön. Tuki on 50 % työsopimuksessa määritellystä palkasta kuitenkin enintään 1 000 €/kk. Tukea voi saada 1-12kk.

Nuorten työllistämistuki

Kuusamon kaupunki tukee niitä alueen työnantajia, jotka palkkaavat pitkään työttömänä olleen Työllisyyspalvelupiste Kiepin asiakkaan, jolla on myös TE-viranomaisen toteama palkkatukioikeus. Kuntalisä-avustusta voidaan maksaa, kunnes työntekijän työssäoloehto täyttyy (26 viikkoa tai palkkatukityössä 35 viikkoa). Avustusta maksetaan työssäoloehtoa täyttävään työsuhteeseen palkattavan henkilön työttömyyden keston tai henkilön työkyvyn perusteella 50–150 €/viikko.

Avustuksen edellytyksenä on työehtosopimuksen mukainen palkka ja työaika vähintään 18 tuntia viikossa. Avustus maksetaan takautuvasti työnantajan toimitettua palkkatositteen. Kuntalisä-avustus on tarkoitettu työntekijästä aiheutuvien muiden, kuin palkkakustannusten kattamiseen esim. rekrytointi-, työtila-, työvaate-, perehdyttämis- ja ohjauskustannuksiin.

Alkurahoitus on tarkoitettu niille voittoa tavoittelemattomille yhdistyksille ja säätiöille, jotka palkkaavat pitkään työttömänä olleen kuusamolaisen työhön. Alkurahoitus (100 €/kk) voidaan maksaa kerralla työsuhteen alussa työsopimuksen keston mukaisesti, enintään 12 kk (1 200 €).  Mikäli työsuhde päättyy kesken työsopimuksen, yhdistys sitoutuu palauttamaan liikaa maksetun alkurahoituksen Kuusamon kaupungille. Yhdistyksen alkurahoitus on tarkoitettu henkilön palkkaamisesta syntyviin muihin kuin palkkauskuluihin esim. rekrytointi-, työtila-, työvaate-, perehdyttämis- ja ohjauskustannuksiin.

Työantaja voi hakea TE-toimistolta palkkatukea palkatessaan työttömän työnhakijan kokoaika- tai osa-aikatyöhön, tukea voi hakea toistaiseksi voimassa olevaan tai määräaikaiseen työsuhteeseen. Te-toimiston palkkatuki on harkinnanvarainen. Tukijakson pituus määräytyy tapauskohtaisesti palkattavan henkilön työttömyyden keston, vamman tai sairauden perusteella. Palkkatuki voi olla 30 %, 40 % tai 50 % palkkauskustannuksista. Palkkatuki pitää olla haettuna ja myönteinen päätös TE-toimistolta saatuna ennen työsuhteen aloitusta.

Mikäli palkkatuki haetaan osatyökykyisestä henkilöstä vamman tai sairauden perusteella palkkatuki on enintään 50 % palkkauskustannuksista. Palkkatukijakso on enintään 24 kuukautta kerrallaan. TE-toimistolta voi hakea myös osatyökykyisten työnteon edistämiseksi työolosuhteiden järjestelytukea. Tuki on tarkoitettu esimerkiksi työvälineisiin tai kalusteisiin.

Palkkatuki työttömän palkkauskustannuksiin